Status: Ingevuld
Uren per week: 32 - 32
Uren per dag: 8
Werkervaring: 3-5 jaar
Reden inhuur: Overbrugging invulling vacature (binnen formatie)
Standplaats: Gouda
Functieschaal: Schaal J
Werk- en denkniveau: HBO
Start opdracht: 21-09-2020
Eind opdracht: 31-12-2020
Optie tot verlengen: Ja
Mozaïek Wonen is een middelgrote woningcorporatie in het Groene Hart. We verhuren bijna 10.000 voornamelijk sociale huurwoningen in Gouda, Bodegraven, Nieuwerbrug en Moordrecht. Wij bieden goede, betaalbare en duurzame huisvesting aan mensen met een smalle beurs. We vinden het belangrijk de woonlasten van de huurder laag te houden.
Je bent de spin in het web tussen bewoners, bewonersgroepen en in het rayon actieve instanties. Hierbij ben je het eerste interne en externe aanspreekpunt op het gebied van sociaal beheer. Tijdens deze contacten en overleggen komen o.a. vragen m.b.t. woonfraude, sociale overlast en zorg aan de orde.
Je participeert in interne en externe overleggen met genoemde instanties en ambtenaren van de gemeenten. Daarnaast voer je het reguliere overleg met bewonerscommissies en bewaak je de actiepunten, die uit deze overleggen voortvloeien.
Samen met alle collega’s van het rayon zorg je voor een goed woonklimaat voor de huurders in het rayon.
Voorts lever je een belangrijke bijdrage aan het optimaal en efficiënt functioneren van het huurincasso-proces met als doel minimale huurachterstanden.
| Datum publicatie: | 25-08-2020 18:30 |
| Datum sluiting opdracht: | 04-09-2020 17:00 |
| Datum sluiting vragen: | 31-08-2020 10:00 |
| Datum beantwoording vragen: | 01-09-2020 |
| Datum gesprekken: | 14-09-2020 |
| Datum terugkoppeling: | 09-09-2020 |
CV-eisen
Maximaal 4 A4 en een duidelijke en juiste beantwoording van de selectievragen. Het tarief en /of de reisduur kan doorslaggevend zijn in de uiteindelijke keuze tussen gelijkwaardige kandidaten.
Werkdagen
In overleg
Fee Flexwerkportaal
Flexwerkportaal brengt voor deze opdracht € 2,50 per gewerkt uur in rekening bij de winnende opdrachtnemer
Meer informatie
Het is niet toegestaan om gedurende het proces contact op te nemen met de opdrachtgever. (Inhoudelijke) vragen kunnen digitaal worden gesteld
Wet keten aansprakelijkheid
Bij uitleners van arbeidskrachten stort opdrachtgever in het kader van de Wka 25% van het uurloon op de G-rekening van de uitlener
Verklaring omtrent gedrag
Als onderdeel van de wervingsprocedure vraagt de opdrachtgever, in het kader van haar integriteitsbeleid, een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG).
Klik hier als u een vraagt wilt stellen.