Wie zijn wij:
Woonstede is een woningcorporatie in Ede met ongeveer 10.000 VHE’s in Ede en de omliggende dorpen. Woonstede helpt mensen aan een thuis: starters, senioren, jonge gezinnen, uitbreidende gezinnen, kortom: zeer divers. Onze belangrijkste doelgroep bestaat uit mensen met een inkomen tot € 36.798,- die in de Food Valley wonen. Onze kracht ligt in slim investeren, kwalitatief goed bouwen én efficiënt onderhouden.
Waar gaan we voor: www.woonstede.nl
Werken bij Woonstede betekent werken naar je zin! Naast onze huidige 130 medewerkers zijn wij op zoek naar nieuwe collega’s die bij ons hun talenten willen inzetten. Je krijgt bij ons het vertrouwen om initiatief te tonen en buiten de gebaande paden te durven te gaan. Dit noemen we creativiteit en is één van onze kernwaarden samen met klantgericht, resultaatgericht en maatschappelijk betrokken. Deze waarden brengen we in de praktijk door goed samen te werken: met elkaar, met huurders, andere maatschappelijke organisaties en ketenpartners. Onze cultuur kenmerkt zich tot een betrokken, flexibele en open organisatie. We zijn gehuisvest in een mooi kantoorpand voorzien van alle gemakken in hartje centrum van Ede.
Werk jij mee aan de meest veilige liften van Nederland? Dan zijn we op zoek naar jou! Wij zoeken een ervaren Liftmonteur (36 - 40 uur per week).
Vorig jaar heeft Woonstede voor het tweede jaar op rij de Liftinstituut Safety Awards gewonnen. En niet alleen dat: we wonnen weer twee awards! Woonstede kreeg de award in de categorie ‘Lifteigenaren’ en de award in de categorie ‘Liftonderhoudsbedrijven’ uitgereikt.
Lijkt het jou ook leuk om te werken bij een corporatie die veiligheid en betrouwbaarheid van liften hoog in het vaandel heeft? Dan is dit jouw kans! Er komt 1 mei een plek vrij in onze organisatie en we zoeken per direct al hard naar een goede vervanger. Daarom hebben we tijdens onze zoektocht naar een goede vervanger jouw expertise hard nodig en: wie weet vind je het werken bij ons zo leuk, dat je uiteindelijk bij ons in dienst komt?
Wie zijn wij?
Woonstede is een woningcorporatie met zo’n 10.000
woningen. We geven ruimte aan creatieve mensen die initiatieven durven te nemen
en die verantwoordelijkheid willen dragen. De behoeften en zelfs de
dromen van de bewoner, vormen de basis van onze dienstverlening. De circa
honderdveertig medewerkers zetten zich in voor goede woningen en een prettige
woonomgeving. We werken vanuit de kernwaarden: klantgericht, maatschappelijk
betrokken, resultaatgericht en creatief.
Jouw plek in de dienst Vastgoed
De afdeling vastgoedondersteuning
ondersteunt de afdelingen Transformatie en Dagelijks Onderhoud. De dertien
medewerkers vormen een enthousiast team dat in een collegiale sfeer gaat voor
kwaliteit. We doen dat met lef, creativiteit, verantwoordelijkheid en
pragmatisme.
Wat je gaat doen?
Als liftmonteur voer
je werkzaamheden uit aan veel uiteenlopende technische installaties, zoals
collectieve en individuele liftinstallaties, huistelefoons, automatische
deuren, toegangscontrolesystemen en videosystemen. Je voert het onderhoud en de
controles uit, houdt een logboek bij en voert controlelijsten in. Indien er storingen
zijn, ben jij in staat deze zelfstandig te verhelpen. Je beheert het
(meet)gereedschap en de voorraad van materialen in je eigen bus en in het
magazijn. In samenspraak met je collega en het hoofd stel je een planning op
voor het periodiek onderhoud, inspectie en keuring. Je hebt contact met
huurders om de werkzaamheden af te stemmen.
Wij zoeken een leuke collega met een afgeronde MBO-opleiding, aangevuld met de opleiding lifttechniek (SOL, PBNA). Je bent een ervaren liftmonteur en je bent in het bezit van een rijbewijs. Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, kunt goed zelfstandig werken en je kunt goed omgaan de computer, met name Outlook, Word en Excel.
Afgeronde MBO opleiding, aangevuld met opleiding lifttechniek. Ervaring als liftmonteur. Rijbewijs.
In overleg
Het is niet toegestaan om gedurende het proces contact op te nemen met de opdrachtgever. (Inhoudelijke) vragen kunnen digitaal worden gesteld.
Als onderdeel van de wervingsprocedure vraagt de opdrachtgever, in het kader van haar integriteitsbeleid, een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG).
Flexwerkportaal brengt voor deze opdracht € 2,50 per gewerkt uur in rekening bij de winnende opdrachtnemer
Bij uitleners van arbeidskrachten stort opdrachtgever in het kader van de Wka 25% van het uurloon op de G-rekening van de uitlener
Klik hier als u een vraag wilt stellen.