Medewerker Huurders Contact Centrum (HCC)

Organisatie
Stichting Bo-Ex '91
Status
Ingevuld
Uren per week
32 - 36
Uren per dag
8
Werkervaring
1-2 jaar
Reden inhuur
Vervanging wegens ziekte (binnen formatie)
Standplaats
Utrecht
Functieschaal
F
Werk- en denkniveau
MBO
Start opdracht
11-12-2023
Eind opdracht
15-03-2024
Optie tot verlengen
Ja

Bedrijfsinformatie

Bo-Ex is een Utrechtse woningcorporatie met een warm hart voor de huurders van onze 9.000 woningen. Als geen ander begrijpen we hoe waardevol wonen is, vooral voor mensen met een beperkt budget. 95 medewerkers werken iedere dag aan betaalbaar en goed wonen in leefbare wijken en buurten. Dat doet Bo-Ex samen met huurders en al onze partners. De huurder staat centraal, we doen het met elkaar en vanuit een eigen verantwoordelijkheid.

Projectomschrijving

Wat is je rol?

Jij bent het eerste klantcontact voor onze huurders die bellen of langskomen met diverse vragen. Jij begrijpt als geen ander de term ‘hospitality’ en weet hoe belangrijk het is gehoord en geholpen te worden. Je hebt plezier in je werk en de samenwerking met je team. Je energie haal je uit het feit dat je iemand écht ziet en hoort en daarmee weet je de dienstverlening op een hoog niveau te houden, zodat de huurder geholpen is.

Benieuwd hoe een dag in ons HCC eruitziet?

07.50 uur: met een kop koffie of thee lees je het laatste Bo-Ex nieuws op intranet en in het klantvolgsysteem.

08.00 uur: de eerste huurders bellen. Je sluit betalingsregelingen af, geeft advies over een burenruzie, neemt een reparatieverzoek aan en probeert een huurder te helpen die zijn sleutels kwijt is.

12.30 uur: de telefoonlijn sluit. Wanneer je op kantoor werkt kun je in onze kantine genieten van een gezonde lunch of een lunchwandeling maken.

13.00 uur: de middag begin je met het beantwoorden van e-mails en ontvang je bezoekers die binnenlopen met allerlei redenen, zoals een reparatieverzoek, een betalingsregeling of soms om een praatje te maken.

16.30 uur: je werkdag zit erop. Je kletst nog wat na en sluit af.

Functie eisen

Functie eisen

Wie ben jij en waarin maak jij het verschil?

Als je je goed kan verplaatsen in de leefwereld van onze huurders en snapt wat de bedoeling is! Je herkent je in onze kernwaarden ‘huurder centraal’ verantwoordelijkheid geven en nemen’ en ‘saamhorigheid’.

En vooral;

  • Staat de huurder bij jou centraal;
  • Ben jij een empathische doorpakker;
  • Word je blij van een dynamische omgeving;
  • Houd je van afwisseling: telefoon, balie, mail, kennisbank, administratieve ondersteuning;
  • Spreekt verantwoordelijkheid nemen je aan, is feedback geven heel normaal en onderneem je actie om onze dienstverlening steeds verder te verbeteren;
  • Ben je een enthousiaste collega die graag een stapje harder loopt als dat nodig is;
  • Vraag je door als je iets niet weet, of wanneer je vermoedt dat er meer speelt.

Vacature informatie

Datum publicatie
28-11-2023 15:00
Datum sluiting opdracht
01-12-2023 14:00
Datum sluiting vragen
01-12-2023 10:00
Datum beantwoording vragen
01-12-2023
Datum gesprekken periode
04-12-2023 tot 04-12-2023
Datum terugkoppeling
06-12-2023

Arbeidsvoorwaarden

CV-eisen

Je beschikt over een MBO werk en denkniveau en je hebt ervaring in een huurder/klantcontactcentrum. Ook ben je samen met je team verantwoordelijk voor de bezetting van de balie. 

Werkdagen

Maandag, Dinsdag, Woensdag, Donderdag, Vrijdag

Meer informatie

Het is niet toegestaan om gedurende het proces contact op te nemen met de opdrachtgever. (Inhoudelijke) vragen kunnen digitaal worden gesteld

Vergoeding buiten de CAO

nvt

Fee Flexwerkportaal

Flexwerkportaal brengt voor deze opdracht € 2,50 per gewerkt uur in rekening bij de winnende opdrachtnemer

Vraag en antwoord

Hi, Wij hebben iemand beschikbaar voor deze tijdelijke opdracht. Deze kandidaat is voor 24 uur beschikbaar. Is dit ook een optie? Groet, Dennis | Trevo Recruitment.
dat zou een optie kunnen zijn, als het een hele goede ingewerkte kandidaat is, die ook flexibel inzetbaar is.

Kassiersfunctie

voor deze opdracht is de kassiersfunctie niet van toepassing.

Wet keten aansprakelijkheid

Bij uitleners van arbeidskrachten stort opdrachtgever in het kader van de Wka 25% van het uurloon op de G-rekening van de uitlener

Hybride werk

Beperkt mogelijk in verband met ook de bezetting van de balie

Vragen stellen

Klik hier als u een vraag wilt stellen.