Allround medewerker leefbaarheid

Organisatie
Stichting UWOON
Status
Open
Uren per week
32 - 32
Uren per dag
8
Werkervaring
3-5 jaar
Reden inhuur
Overbrugging invulling vacature (binnen formatie)
Standplaats
Harderwijk, Ermelo
Functieschaal
H
Werk- en denkniveau
HBO
Start opdracht
07-07-2025
Eind opdracht
12-09-2025
Optie tot verlengen
Nee

Bedrijfsinformatie

Uwoon is een woningcorporatie die betaalbare en duurzame huizen voor mensen met een relatief laag inkomen realiseert. Wij creëren plekken waar huurders met plezier wonen en zich veilig en thuis voelen. Dit doet we niet alleen: we werken samen met huurders, gemeenten, zorg- en welzijnsaanbieders, aannemers en bouwers. Bij ons staat de huurder centraal. De sociale huurwoningen die worden gebouwd, verhuurd en beheerd, bevinden zich in de gemeenten Ermelo, Elburg, Harderwijk en Oldebroek.

Bij Uwoon staan de werkwaarden Samenwerken, Autonomie, Creativiteit en Plezier hoog in het vaandel, dus het is belangrijk dat jij jezelf hierin herkent.

Kijk voor meer informatie op de website van Uwoon.

Locatie: Harderwijk

Aantal collega’s: 108

Man/Vrouw: 51% / 49

Werken: Hybride


Projectomschrijving

Bij Uwoon hebben we 3 allround medewerkers leefbaarheid. Een van deze medewerkers gaat Uwoon verlaten. Om de vakantie- en wervingsperiode te overbruggen zoeken we tijdelijk een allround medewerker leefbaarheid met meerdere jaren werkervaring in een soortgelijke functie. De allround medewerker leefbaarheid is inzetbaar op leefbaarheid en overlast.

Dit zijn de taken en verantwoordelijkheden van een allround medewerker leefbaarheid:

  • Signaleert (complexe) overlast, inventariseert casuïstiek bij bewoners, handelt deze af en voert waar nodig regie (incl. juridische procedure, zoals dossier voorleggen aan advocaat, afstemming juridische stappen en dergelijke).
  • Neemt deel aan MDO en voert waar nodig de regie bij overlast door bewoner(s) en de afhandeling van de overlast.
  • Initieert acties die overlast moeten voorkomen, oplossen of de-escaleren.
  • Draagt zorg voor de sociale begeleiding van bewoners bij conflicten en sociale problemen.
  • Fungeert als spil tussen de in- en externe organisatie op het gebied van leefbaarheid.

De voorkeur gaat uit naar een kandidaat die geen vakantie heeft gepland gedurende deze opdracht.

Functie eisen

Functie eisen

  • Communicatie (mondeling en schriftelijk): je bent in staat om te communiceren op een manier die door anderen wordt begrepen.
  • Kijken en luisteren: je bent in staat om door goed te luisteren en door te vragen, precies te weten wat de behoefte is van de klant.
  • Klantgerichtheid
  • Netwerkvaardigheid
  • Assertiviteit
  • Conflicthantering

Let op!

Deze aanvraag betreft een bestaande functie en volgt instructies op van een leidinggevende. Dit past niet in de wet DBA. ZZP’ers kunnen alleen reageren als zij gedurende de opdracht in loondienst zijn of de opdracht aangaan vanuit een declarabele uren B.V. (DUBV). Neem contact op met Flexwerkportaal voor advies of de mogelijkheden voor een tijdelijke loondienst constructie via VerloonMij of andere verloningsbedrijven.

Tarief

  • Maximaal all - in € 90 excl BTW

Vacature informatie

Datum publicatie
24-06-2025 16:00
Datum sluiting opdracht
30-06-2025 09:00
Datum sluiting vragen
26-06-2025 12:00
Datum beantwoording vragen
27-06-2025
Datum gesprekken
02-07-2025
Datum terugkoppeling
30-06-2025

Arbeidsvoorwaarden

CV-eisen

Voor de functie is de volgende achtergrond van belang:

  • HBO werk- en denkniveau (juridische achtergrond)

Daarnaast moeten op de volgende velden ontwikkelingen worden bijgehouden:

  • Kennis van wijk- en buurtontwikkeling.
  • Kennis van leefbaarheid.
  • Kennis van conflicthantering; omgaan met agressie.
  • (Basis) Kennis van psychische aandoeningen. 
  • Kennis van sociale problematiek.  

Werkdagen

Maandag, Dinsdag, Woensdag, Donderdag

Meer informatie

Het is niet toegestaan om gedurende het proces contact op te nemen met de opdrachtgever. (Inhoudelijke) vragen kunnen digitaal worden gesteld

Verklaring omtrent gedrag

Als onderdeel van de wervingsprocedure vraagt de opdrachtgever, in het kader van haar integriteitsbeleid, een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG).

Vergoeding buiten de CAO

-

Fee Flexwerkportaal

Flexwerkportaal brengt voor deze opdracht € 2,65 per gewerkt uur in rekening bij de winnende opdrachtnemer

Kassiersfunctie

voor deze opdracht is de kassiersfunctie niet van toepassing.

Wet keten aansprakelijkheid

Bij uitleners van arbeidskrachten stort opdrachtgever in het kader van de Wka 25% van het uurloon op de G-rekening van de uitlener

Overige

  • Je (kandidaat) gebruikt voor de opdracht een eigen iPad/tablet
  • Je (kandidaat) gebruikt voor de opdracht een eigen mobiele telefoon

Vragen stellen

Klik hier als u een vraag wilt stellen.